Novo guia orienta gestores públicos contra o racismo institucional

Um novo material didático e prático, intitulado “Guia da Gestão Pública Antirracista”, foi lançado nesta sexta-feira (24), na cidade de São Paulo, por um coletivo de sete pesquisadores. A obra tem como objetivo principal fornecer fundamentos, análises aprofundadas e um roteiro detalhado de ações para fortalecer o combate ao racismo institucional e às persistentes desigualdades raciais no Brasil.

A iniciativa para a criação do guia surgiu, conforme explicou a pesquisadora Clara Marinho, uma das coautoras, da constatação de uma lacuna. Ela notou a ausência de um documento de natureza prática que detalhasse as políticas antirracistas existentes no setor público, identificasse os principais obstáculos enfrentados e apontasse caminhos para avanços concretos.

Clara Marinho enfatizou que, além das diretrizes legais já estabelecidas, as políticas públicas podem se beneficiar grandemente dos dados raciais que são regularmente levantados e divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Ela destacou a importância de dispor de materiais que possam auxiliar os servidores públicos no enfrentamento de questões complexas, como o racismo estrutural.

A pesquisadora reiterou que a publicação servirá como um recurso valioso para auxiliar na identificação de estratégias e repertórios de enfrentamento que podem ser mobilizados eficazmente.

“É como se fosse uma introdução sobre a política pública antirracista”, afirmou Clara Marinho.

A autora também abordou uma contradição observada no serviço público: embora a administração pública utilize o concurso como um instrumento que se apresenta como neutro na seleção de pessoal, há uma notável concentração de indivíduos negros em cargos que demandam menor qualificação profissional.

“Que são mais distantes das chamadas áreas estratégicas de governo”, completou a pesquisadora.

Eventos de Lançamento e Autoria

O livro é resultado do trabalho conjunto de Clara Marinho, Michael França, Giovani Rocha, Ellen da Silva, João Pedro Caleiro, Lia Pessoa e Karoline Belo.

A apresentação oficial da obra em São Paulo ocorreu às 19h no Instituto de Ensino e Pesquisa (Insper), e contou com a participação dos autores em um debate sobre o tema central da publicação. Em Brasília, estão previstas duas sessões de apresentação na próxima segunda-feira (25): a primeira, às 9h, na sede do Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea), e a segunda, às 19h, na Livraria Circulares.

Os idealizadores do guia esclarecem que ele é direcionado a gestores e lideranças que atuam no âmbito público, com a finalidade de auxiliar na superação das desigualdades raciais. Para Clara Marinho, a promoção da igualdade racial e a validação das demandas sociais constituem um papel fundamental do Estado.

“O livro é feito como uma conversa”, finalizou a pesquisadora.